Genç Sağlık Sendikası Şube Başkanı Tolga Çınar, “2 ay içinde enflasyon zamlarımız bir anda eridi. Aldığımız yüzde 11,54 oranındaki zam, şu an eksiye düşmüş durumda” dedi.
Genç Sağlık Sendikası Eskişehir Şubesi Başkanı Tolga Çınar, memurların enflasyon karşısında büyük kayıplar yaşadığını belirterek, aldıkları enflasyon zammının eridiğini söyledi. Çınar ayrıca, sağlık çalışanlarının maaş eşitsizliği, 5510 sayılı Kanun'un kaldırılması ve sağlıkta şiddete karşı caydırıcı önlemler alınması gerektiğini vurguladı.
ETKİN BİR TOPLU SÖZLEŞME İSTİYORUZ
Gıda fiyatlarının her ay zamlandığına dikkat çeken Çınar, “Memurların sofrası küçülüyor. Peki, bazı sendikalar ne yapıyor? Çalışanın yanında durmak yerine, kendi koltuk sevdasına düşüp menfaat peşinde koşuyorlar. 2 ay içinde enflasyon zamlarımız bir anda eridi. Aldığımız yüzde 11,54 oranındaki zam, şu an eksiye düşmüş durumda.Genç Sağlık Sendikası olarak taleplerimiz net: 2026 ve 2027 yıllarındaki toplu sözleşmelere girecek yetkili sendikaların, memurun hakkını gözeterek daha etkin bir toplu sözleşmeye imza atmasını istiyoruz. Eşit işe eşit maaş hakkı istiyoruz. 2008 yılında yürürlüğe giren 5510 sayılı Kanun'un düzenlenmesini ve kaldırılmasını talep ediyoruz” diye konuştu.
MOBBİNG CİDDİ BİR SORUN
Çınar, son zamanlarda sağlıkta şiddet olaylarının da büyük ölçüde arttığını aktararak, “Bu konuda caydırıcı önlemler alınmasını istiyoruz. Ayrıca, mobbing ciddi bir sorun haline geldi. Halkın önünde hep biz vardık, fedakarca görev yaptık. Ancak kişisel mobbing konusunda gerek sendikalar gerekse yöneticiler tarafından maruz kaldığımız baskılar dayanılmaz boyutlara ulaştı. Yakın zamanda, farklı illerden gelen mobbing mağduru meslektaşlarımızın intihar ettiği haberlerini aldık. Artık bu duruma bir çözüm bulunması gerektiğini düşünüyoruz” dedi.